Образовательная программа направлена на подготовку квалифицированных, конкурентоспособных специалистов в области управления человеческими ресурсами, обладающих твердыми знаниями, способных понимать сущность и социальную значимость своей профессии.
Управление человеческими ресурсами — это система управления персоналом, направленная на оптимизацию рабочих процессов, обеспечение высокой производительности и эффективности труда сотрудников.
Цель — обеспечить использование сотрудников компании так, чтобы наниматель мог получить максимально возможную выгоду от их умений и навыков, а работники — максимально возможное материальное и психологическое удовлетворение от своего труда.
Перед участием в конкурсе советуем ознакомиться со следующей информацией:
Поступление
Ход приема, ключевые даты, ответы на важные вопросы и другое
Возможно поступление на базе СПО. Для этого необходимо сдать: Русский язык, Основы экономики, Основы менеджмента.
Общежитие
Получить место в общежитии может любой иногородний студент, обучающийся по очной форме обучения.
Отсрочка от армии и ВУЦ
В институте возможно обучение в военном учебном центре.
Отсрочка от армии предоставляется юношам, поступившим на очную форму обучения.
Объединенная страховая компания
Гостиничный комплекс «Прибалтийская»
Сбербанк
Санкт-Петербургский государственный университет аэрокосмического приборостроения (ГУАП) — высшее учебное заведение в Санкт-Петербурге, специализирующееся на подготовке инженеров и IT-специалистов для авиации, космоса, робототехники и цифровых технологий.
Основанный в 1941 году, ГУАП сочетает фундаментальное образование с прикладными исследованиями, сотрудничая с предприятиями аэрокосмической отрасли (Роскосмос, ОАК и др.). Университет поддерживает студенческие стартапы и проекты, помогая воплощать инновационные идеи в жизнь.
Выпускники ГУАП востребованы в высокотехнологичных компаниях и научных центрах, что делает вуз отличным выбором для тех, кто хочет работать на переднем крае науки и техники.